기사 (전체 1,292건) 제목보기제목+내용
[취업·창업] 1000대기업 신입직 합격스펙 상향세!
올해 신입직 합격스펙이 지난해에 비해 소폭 높아졌다. 특히 직무역량을 드러낼 수 있는 ‘자격증 취득’이나 ‘인턴십 경험자 비율’이 소폭 올랐고, 다양한 사회경험을 해볼 수 있는 ‘해외경험’이나 ‘사회봉사활동’ 경험자 비율이 크게 증가한 것으로 드러났다
김해림 기자   2018-11-20
[취업·창업] 국내 최대 스타트업 축제 '2018 벤처창업 페스티벌' 개최
국내 최대의 스타트업 축제인「2018 벤처창업 페스티벌(STARTUP FESTIVAL 2018)」이 11월 8일부터 10까지 부산 해운대 구남로 및 동백섬 일원에서 개최된다.중소벤처기업부과 부산시가 공동 주최한동 페스티벌은 창업생태계 구성원 간 협력의
김승원 기자   2018-11-12
[취업·창업] 도미닉 바튼 전 맥킨지 회장 "인재 없인 승리 없다"
“급변하는 경영환경에서 승리하기 위해서 리더들은 인재중심 조직을 구축해야 한다”대한상공회의소는 8일 상의회관 의원회의실에서 회원기업 CEO 150여명이 참석한 가운데 도미닉 바튼 전 맥킨지 회장을 초청해 특별강연을 개최했다.이날 맥킨지를 9년간 이끌었
김해림 기자   2018-11-12
[취업·창업] 구직자 77%, 면접보고 후회한 적 있어
취준생 10명 중 8명은 면접을 보고 난 후 후회한 경험이 있는 것으로 나타났다. 구인구직 매칭플랫폼 사람인이 구직자 302명을 대상으로 ‘면접 후회 경험’에 대해 조사한 결과, 76.5%가 ‘후회한 경험이 있다’고 답했다.면접에서 안타까운 후회를 남
정승주 기자   2018-10-01
[취업·창업] 채용 시 10명 중 3명은 묻지마 지원자!
구인구직 매칭플랫폼 사람인이 기업 인사담당자 1,016명을 대상으로 대상으로 ‘묻지마 지원자’를 주제로 조사한 결과, 10명 중 3명은 묻지마 지원자인 것으로 나타났다.또한, 기업 2곳 중 1곳은 최근 1년간 전체 지원자 대비 묻지마 지원자의 비율이
정승주 기자   2018-09-27
[취업·창업] 기업 10곳중 3곳 '투잡 허용한다'
최근 일본에서 ‘투잡’을 정책적으로 허용하는 움직임이 이슈가 됐다. 우리나라의 경우도 주52시간제도가 부분적으로 시작되면서 ‘투잡’에 대한 사회적 관심이 늘어나기 시작했다. 실제 기업들의 ‘투잡’에 대한 허용치는 변화했을까.구인구직 매칭플랫폼 사람인과
정승주 기자   2018-09-27
[취업·창업] 신입 희망연봉 '얼마를 적어야 할까?'
신입직 지원 시 희망연봉은 얼마를 적어야 할까?잡코리아가 올 하반기 신입직 취업을 준비하는 취업준비생 911명을 대상으로 에 대해 조사한 결과 이같이 드러났다. 전체 응답자의 희망연봉은 평균 3,200만원으로 집계됐다. 또 남성 취업준비생이 평균 3,
정승주 기자   2018-09-20
[취업·창업] 인문계 구직자 78%, '이공계가 취업에 더 유리해'
취업난이 심하다고 하지만 모든 구직자에게 같은 수준으로 다가오지는 않는다. ‘이공계가 위기라고는 하지만 ‘문송’한 인문계열은 더하다’는 얘기가 나올 정도로 취업시장에서 인문계열 전공자가 체감하는 취업난은 심각했다.구인구직 매칭 플랫폼 사람인이 구직자
박지향 기자   2018-09-17
[취업·창업] 대기업 신입공채 ‘자기소개서’ 어떻게 써야 할까?
대기업 신입공채 기업 중 상당수가 이번 주에 모집을 마감한다. 10일 현대자동차, 현대모비스, 현대백화점, GS리테일 신입공채 모집이 마감 된데 이어 11일에는 KT그룹 계열사 신입공채가 모집 마감하고, 14일 금요일에는 삼성그룹 계열사와 SK그룹 신
이지민 기자   2018-09-13
[취업·창업] 취준생 73%, 졸업 이전부터 취업준비 시작
올 하반기 신입공채 시장에서도 기업들의 직무중심 채용이 더욱 강화될 것으로 보인다. 이에 취준생 10명 중 1명 정도는 대학진학 이전부터 이미 취업준비를 시작하고 있었으며, 취업준비 시 가장 힘든 부분은 자신의 직무분야를 결정하는 것으로 나타났다.잡코
이지민 기자   2018-09-10
[취업·창업] 하반기 대기업 신입공채 2만6,345명, 전년비 15.5% 증가
올 하반기 대기업 신입공채 채용규모가 크게 증가할 것으로 보인다. 잡코리아 조사결과 올 하반기 대기업 208개사의 대졸 신입공채 채용규모가 2만6,345명에 달했다. 이는 지난해 하반기 동일기업의 대졸 신입공채 채용규모에 비해 15.5% 증가한 수준이
문영훈 기자   2018-09-05
[취업·창업] 기업 10곳 중 7곳, 무임승차 직원 있어!
65.4%의 기업에는 동료들의 노력에 편승하는 무임승차 직원이 있는 것으로 나타났다. 구인구직 사이트 사람인이 기업 641개사를 대상으로 ‘무임승차 직원’에 대해 조사한 결과 이 같이 답했다.무임승차 직원은 전체 직원 중 평균 19%를 차지하고 있는
김승원 기자   2018-09-03
[취업·창업] 하반기 공채 시작, KT, 카카오 등 대기업 공채 소식 이어져
하반기 공채 레이스가 본격적으로 시작되면서, 취업준비생들의 관심이 대기업 채용 소식에 쏠리고 있다. 이에 구인구직 매칭플랫폼 사람인이 ‘공채의 명가’ 서비스를 이용해 하반기 공채 소식을 정리했다.현대자동차가 2018년 하반기 신입 정기공채를 시작했다.
송미경 기자   2018-08-31
[취업·창업] 기업 74%, 역량 좋아도 인재상 부합하지 않으면 탈락!
구인구직 사이트 사람인이 기업 인사담당자 703명을 대상으로 인재상 부합 여부가 당락에 미치는 영향에 대해 조사한 결과, 평균 54%로 절반 이상의 영향력을 미치는 것으로 집계됐다.실제로 인사담당자 10명 중 7명(74.3%)이 직무 역량이나 스펙은
정승주 기자   2018-08-31
[취업·창업] AI면접 도입, 구직자 취업부담감 더욱 증가
최근 AI(인공지능)이 지원자에게 질문을 하고 지원자의 상황 대처 능력이나 문제 해결 능력 등을 평가하는 AI면접을 도입하는 기업들이 늘어나고 있다. 이로 인해 취업준비에 대한 부담감도 증가하고 있는 것으로 나타났다.구인구직 매칭플랫폼 사람인이 구직자
김해림 기자   2018-08-28
[취업·창업] 신입·경력 블루오션, 수시채용을 노려라
7~8월은 취준생들이 하반기 공채 준비를 위해 다시 고삐를 조이고 있는 시기다. 그런데 최근에는 수시채용이 많아지는 추세로, 이에 대한 대비도 필요하다. 수시채용은 신입 구직자뿐만 아니라 경력 구직자에게도 좋은 이직 기회가 될 수 있다. 구인구직 매칭
김해림 기자   2018-08-16
[취업·창업] 상반기 경력 채용 신입의 5.4배 넘었다
유래없는 청년 실업난이 지속되고, 산업구조 및 직무중심 채용 문화 변화로 수시채용이 점차 확산되는 가운데 올 해 상반기 취업시장은 어떤 구조로 움직였을까. 구인구직 매칭 플랫폼 사람인이 자사 상반기 채용 공고 빅데
정승주 기자   2018-08-09
 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 
신문사소개기사제보광고문의불편신고개인정보취급방침이메일무단수집거부청소년보호정책
(주)36.5커뮤니케이션즈  |  대표 : 신동우  |  사업자등록번호 : 128-86-86329  |  인터넷신문사업 등록번호 : 경기 아 51057
주소 : 경기도 고양시 일산동구 호수로 662 삼성라끄빌 426호  |  대표전화 : 070-4218-9350  |  통신판매번호 : 제2014-고양일산서-0437호
등록일 : 2014년 11월 26일  |  발행인 : 신동우  |  편집인 : 신동우  |  청소년보호책임자 : 신동우
Copyright © 2018 에듀진 나침반36.5도. All rights reserved. E-mail webmaster@edujin.co.kr