KAIST, GIST, DGIST, UNIST 입시 전형 한눈에 보자

   
▲ 한국과학영재학교 창의·연구활동 중간발표회 [사진 제공=부산교육청]

대학수학능력시험 자연계열 응시자가 증가하고 있다. 인문계열 학생들의 취업이 어렵다는 인식 때문이기도 하지만 ‘알파고’로 대표되는 새로운 과학기술의 매력 때문에 자연계열을 선택하는 학생들도 증가하고 있는 것이다.

2015~2017학년도 최근 3년간 진학사가 수능 응시 인원을 분석해보니, 해마다 수험생들은 졸업 후 취업과 진로를 고려해 과탐 선택을 더 많이 하고 있다는 조사 결과가 나온 바 있다.

미래의 과학기술을 이끌어나갈 인재양성의 요람인 과학기술원 KAIST, GIST, DGIST, UNIST가 어떻게 신입생을 모집하는지 알아보자.

■ 한눈에 보는 2018학년도 4대 과학기술대학교 전형방법

대학명 시기 전형명

모집인원
(내외)

전형방법
KAIST 수시 일반전형 550 1단계 서류, 2단계 면접, 최종선발 서류70%+면접30%
학교장추천전형 80
고른기회전형 40
특기자전형 20 1단계 서류(2배수), 2단계 면접, 최종선발 서류60%+면접40%
정시 수능우수자 20 수능100%
GIST 수시 일반전형 125 1단계 서류 (3배수), 2단계 면접, 최종선발 서류70%+면접30%
학교장추천전형 30
고른기회전형 15
특기자전형 10 1단계 서류(3배수), 2단계 면접, 최종선발 1,2단계종합평가
정시 일반전형 20 1단계 수능70%+서류종합평가30%, 2단계 인성면접(P/F)
DGIST 수시 미래브레인 추천전형 50 1단계 서류 (3배수), 2단계 그룹토의+개별학업역량
미래브레인 일반전형I 140
미래브레인 고른기회전형 10
미래브레인 특기자전형 10 1단계 서류(3배수), 2단계 발표면접+학업역량평가
정시 미래브레인 일반전형II 10 1단계 수능100% (3배수), 2단계 그룹토의면접
UNIST 수시 일반전형 287 1단계 종합서류평가 (3.5배수), 2단계 종합다면면접평가, 최종선발 종합서류50%+종합다면면접50%
기회균등 36
지역인재 23 종합서류평가100%
창업인재 20 1단계 종합서류평가 (3.5배수), 2단계 집단토론면접평가+종합다면면접평가, 최종선발 1단계50%+2단계50%
정시 일반전형 30 수능100%


■ 한국과학기술원(KAIST)
KAIST의 학사과정은 신입생을 학과 구분 없이 선발하며 1학년 말에 학과를 자유롭게 선택할 수 있다. 수시의 경우 다른 과학기술원과 마찬가지로 6회 지원 제한에서 제외되고 총 690명 내외를 선발한다.

일반전형(550명 내외), 학교장추천전형(80명 내외), 고른기회전형(40명 내외), 특기자전형(20명 내외)으로 구분해 선발하고, 앞의 세 전형의 전형방법은 1단계 서류평가, 2단계 면접을 실시한 뒤 1단계 성적과 2단계 성적을 7:3의 비율로 반영해 최종합격자를 결정하게 된다.

특기자전형은 다른 과학기술원과 달리 타 전형과 중복해 지원이 가능한데 1단계 서류평가로 모집정원의 2배수를 2단계 면접평가 대상자로 선발한 뒤 1단계 서류성적과 2단계 면접성적을 6:4의 비율로 반영해 최종합격자를 결정한다.

면접은 수학과학에 관한 개인별 구술면접과 지원자의 사회적역량에 관한 질문을 활용해 시행하는데, 일반전형에서는 올해부터 영어 활용능력평가도 도입하기로 했다. 또한 특기자전형은 수학, 과학에 관한 구술면접 대신 본인의 특기 관련 우수성과 잠재력을 확인할 수 있는 구술면접으로 진행된다.

정시의 경우는 군외전형으로 수능우수자전형(20명 내외)을 모집한다. 수능만으로 전형이 실시되는데 국어, 수학(가), 영어, 과탐(2과목), 한국사 5개 영역이 반영되고, 과학탐구의 경우 서로 다른 교과 I+II, II+II 조합으로 응시해야 한다. 이 외에도 기타전형인 외국고전형으로 40명 내외를 선발한다.

2017학년도 수시 일반전형의 경우 5.55:1의 지원율을 기록했고, 학교장추천전형은 13.44:1, 특기자전형은 18.45:1의 높은 경쟁률을 보였다. 정시의 경우 20명 정원에 1,184명이 지원해 59.2:1의 경쟁률을 기록, 인기가 높았다.
 

   
▲ 학부모 필독서 '달라진 입시, 새판을 짜라!'
https://goo.gl/VKIShu

■ 광주과학기술원(GIST)
GIST는 신입생을 모두 기초교육학부 자유전공으로 선발한 후, 3학년 때 전공 선택을 한다. 2018학년도 수시에서는 학생부종합전형으로 일반전형(125명 내외), 학교장추천전형(30명 내외), 고른기회전형(15명 내외), 실기위주전형으로 특기자전형(10명 내외)으로 나누어 선발하며 각 전형의 중복지원은 불가능하다.

수시모집의 학생부종합전형은 1단계에서 서류평가로 모집정원의 3배수를 선발한 후, 2단계 면접에서 지원자의 내적 역량과 전공수학능력을 평가, 서류전형 성적 70%와 면접전형 성적 30%를 비율로 종합해 최종합격자를 선정한다.

특기자전형의 1단계는 학생부종합전형과 같지만, 2단계 면접은 지원자의 특기를 확인하고 인적성 및 영재성을 평가하는 자리로 활용한다. 최종합격자는 서류전형과 면접전형을 종합 평가해 선발하게 된다. 학교장추천전형은 특목고 재학 경험자가 지원할 수 없다는 점을 유의해야 한다.

정시모집은 20명 내외를 선발하고 수시모집과 마찬가지로 단계별 전형을 실시한다. 1단계에서 수능 70%, 서류 종합 평가 30%의 비율로 평가해 1단계 합격자를 선정하고 2단계에서 인성면접(P/F)으로 최종 선발한다. 1단계에 활용되는 수능 성적은 국어 16.7%, 수학(가) 33.3%, 영어 16.7%, 과탐(서로 다른 분야 2과목) 33.3%의 비율로 적용되고 한국사는 가산점으로 활용한다. 과학II과목 선택 시 10%의 가산점이 있다.

2017학년도 경쟁률을 살펴보면, 수시 일반전형의 경우 16.17:1, 고른기회 11.35:1, 학교장추천전형 21.25:1, 특기자전형 14.9:1로 최근 가장 높은 경쟁률을 보였다. 정시는 군외전형으로 8.74:1의 경쟁률을 기록했다.
 

   
▲ 학생부종합전형 대비 '기적의 수시 워크북'
https://goo.gl/wvn93Z

■ 대구경북과학기술원(DGIST)
DGIST는 2018학년도 수시에서 학생부종합전형으로 미래브레인 추천전형(50명 내외)과 미래브레인 일반전형 I(140명 내외), 미래브레인 고른기회전형(10명 이내)을 각각 선발한다.

실기위주전형으로는 미래브레인 특기자전형(10명 이내)을 선발한다. 미래브레인 추천전형, 미래브레인 일반전형 I, 미래브레인 고른기회전형은 1단계에서 서류로 지원자의 수학, 과학 학업역량과 탐구역량, 리더로서의 잠재력, 인성을 종합 평가해 모집정원의 3배수를 면접대상자로 결정하고 2단계에서 면접평가로 그룹토의를 실시한다.

서류평가결과에 따라 개별 학업역량을 검증해 최종합격자를 가려낸다. 미래브레인 특기자전형은 학문이나 연구, 활동 등의 영재성을 가진 자를 지원자격으로 해 1단계 서류평가 후 2단계 면접평가에서 발표면접과 학업역량평가를 실시해 최종합격자를 선발한다.

정시모집의 미래브레인 일반전형 II의 경우 10명 내외를 선발하는데, 1단계에서 모집정원의 3배수를 수능을 100% 반영해 선발하고, 2단계에서 그룹토의 면접을 실시해 최종합격자를 가려낸다.

2017학년도 경쟁률을 보면 미래브레인 추천전형은 50명 내외 모집에 565명 지원, 미래브레인 일반전형 I은 140명 내외 모집에 1518명 지원, 미래브레인 고른기회전형은 10명 이내 모집에 138명 지원, 미래브레인 특기자전형은 10명 이내 모집에 111명 지원했고, 정시 전형인 미래브레인 추천전형 II는 10명 내외의 정원과 수시이월인원을 더한 모집인원에 443명 지원했다.

   
▲ 대림대학교 입학처 https://goo.gl/t5iQC2


■ 울산과학기술원(UNIST)
UNIST는 이공계열(320명 내외)과 경영계열(40명 내외)로 수험생을 모집해 2학년 진급 시 학부 및 전공을 선택한다.

수시는 일반전형(287명 내외), 창업인재(20명 내외), 지역인재(23명 내외)와 정원 외 기회균등(36명 내외)전형으로 나누어 선발한다. 일반전형과 기회균등전형에서는 1단계 종합서류평가로 서류를 정성 평가해 모집정원의 3.5배수 내외를 선발하고 2단계 종합다면면접평가를 거쳐 1단계와 2단계 성적을 1:1로 반영해 합격자를 최종 선발하게 된다.

창업인재전형은 1단계는 같지만 2단계에서는 종합다면면접평가 외에 집단토론면접평가를 실시해 1,2단계 성적을 1:1로 반영해 최종 합격자를 선발한다. 지역인재전형의 경우 울산광역시 소재 고교 재학자 중 학교장 추천을 받은 학생을 대상으로 하는데 종합서류평가만으로 최종합격자를 선발한다.

정시는 수능100%로 30명 내외의 수험생을 선발한다. 이공계열은 국어 25%, 수학(가) 45%, 과탐 30%을 반영하고 과탐II 과목과 영어, 한국사 과목은 기준에 따른 가산점을 부여해 평가한다. 경영계열은 국어 30%, 수학 45%, 탐구 25%를 반영하며 영어, 한국사 과목에 가산점으로 활용하고 수학(가) 선택 시에도 가산점을 부여한다.

2017학년도 경쟁률을 보면 수시모집은 일반전형 11.01:1, 지역인재전형 6.04:1, 창업인재전형 9.05:1, 기회균등전형 5.31:1의 경쟁률을 보였으나, 정시모집 경쟁률은 2016학년도에 최종 경쟁률 87.53:1을 기록한 것처럼, 2017학년도 역시 마감직전 경쟁률이 54.57:1로 높았다.

진학사는 “특수대학은 수시 6회 제한을 받지 않고, 정시도 군외 전형으로 선발하므로 수험생들이 부담 없이 지원할 수 있다.”며, 그러나 허수지원이 적고 합격 후 이탈자가 많지 않기 때문에 과학기술원을 고려하고 있는 수험생들의 경우 비슷한 듯 다른 각 과학기술원 전형요강을 참고해, 핵심이 되는 전형요소가 무엇인지를 빨리 체크해 과학기술원에서 요구하는 인재상에 부합되도록 노력해야 한다.”고 말했다.


*에듀진 기사원문:http://www.edujin.co.kr/news/articleView.html?idxno=15192
 

   
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